德国曼恩助一臂之力 女老板李从轻“巾帼不让须眉”

 

优雅从容、精明强干、自信果断，这是社会赋予成功职业女性的代名词。2015年9月29日，德国曼恩“车轮上的美食”收官之战抵达石家庄，在石家庄新润丰物流园里，Lisa见到了这样一位气度不凡的女老板。

 

初见李从轻时，Lisa便被她强大的气场所吸引；经过一段简单的交流后，Lisa更加确定这是一位具有远见卓识、有胆识、有魄力的新时代女性。从房地产开发商，到如今拥有上百辆车规模的物流公司总经理，李从轻将“巾帼不让须眉”这句话演绎的淋漓尽致。

 

每一位老板都有一段创业传奇，那么，Lisa面前的这位女老板又有着怎样的传奇故事呢？

 

 

涉足新领域 不打无准备之仗

 

今年48岁的李从轻，言谈举止自信从容。

 

“我以前是做房地产开发的，2008年开始做物流园项目。因为园区里都是搞物流的，在平时的交流中，我意识到物流这个产业前景很广阔，而且背靠石家庄——京津冀物流枢纽的优越位置，于是我便萌生了要做物流的念头。家人在听了我的想法后，也表示很支持，所以，经过一番精心的筹备，我在2013年4月注册成立了军诚物流有限公司。”

 

据了解，军诚物流有限公司以运输化工类、医药类、纺织类产品为主，主要跑石家庄到广州、深圳、东莞等地的专线物流。从2013年成立到现在，短短两年多的时间，军诚物流已经发展到拥有30辆重卡、50辆中轻卡的规模。其中的进口重卡更是全部选用德国曼恩卡车，共有13辆。

 

“我喜欢创新，但从不打无准备之仗。”作为一个公司的领导人，李从轻的决策影响着整个公司的命运。虽然身为女性，但她表现出的却是不输男性的高瞻远瞩和远大志向，她会时刻关注国家政策的变化以及经济结构调整等动态，把握行业趋势，从而对公司未来的发展进行合理规划。

 

 

“我看好物流这个市场，并且，我认为要想站稳市场，需要做到三个方面。第一，打造一支专业化有素质的团队，如何提升整个团队的能力和素质是最需要优先考虑的；第二，建立公司系统化、标准化的管理制度，这不仅是体现一个公司专业水准的标尺，而且还是快速提升公司效益的有效途径；第三，俗话说，‘选择一个好的工具是成功的第一步’，所以选车就更要慎重，不能急功近利，要选用最好的。”

 

发展进入新阶段 曼恩卡车助一臂之力

 

初入行时，有困难在所难免，但李从轻没有退缩，反而更加深入这个行业，并在2014年和广州保洁运输有限公司达成了合作。

 

“广州保洁公司已经有20多年的物流经验，是一个很好的合作伙伴。并且，通过保洁公司，我认识了德国曼恩，了解到曼恩卡车各方面的性能表现都很不错。于是我在2014年购进了第一批共7辆曼恩卡车。曼恩卡车的确也不负所望，它的安全性、经济性、时效性都让我很满意，在实际的运营过程中给公司增加了很多效益，不愧是高端品质的卡车。”交谈中，李从轻对曼恩品牌大为赞赏。

 

 

她介绍说，7辆曼恩卡车投入运营后，军诚物流的司机们普遍反映曼恩卡车的综合性能很好。“因为我们公司是跑石家庄到广州的专线，到了南方，像湖南南段、广州等地，山路比较多，这就对车辆的稳定性和动力提出了更高的要求。用过曼恩卡车后，司机们都对它评价很高，认为曼恩卡车稳定性很好，省油，百公里平均油耗基本在34L左右，而且动力强劲，基本上各种路况都能轻松应对，省时省力，很好地保证了运输的时效性。”

 

同时，李从轻对德国曼恩公司的造车技术也给予了极高评价。“曼恩卡车不愧是来自对工艺制作精益求精的德国，不仅外观大气上档次，而且质量很好，运营到现在还没有出现过什么事故，没有大修的情况，让人非常省心。”

 

也正因为如此，李从轻在今年又采购了第二批曼恩卡车，共6辆，希望通过更系统、更专业的运营，使曼恩卡车发挥到最高的水平，给公司创造更大效益。

 

生活充实 事业家庭两不误

 

在工作中，李从轻能英明果断地为企业的发展做出重大决策；在生活中，她也能游刃有余地处理各种繁杂琐事。对于大多数事业女性都面临的家庭和工作重心如何权衡的问题，在李从轻看来并不冲突。

 

“我有两个孩子，家庭生活中有保姆、婆婆和公公帮忙照顾，现在孩子都大了，老大跟着我一起经营公司，帮我分担一些工作；老二在美国读书。工作的工作，上学的上学，我也不需要操很多心，现在可以一心投入事业。家庭中，老人也不愁吃、不愁穿。老人做老人的事，孩子做孩子的事，我做我的事，家庭和事业没有冲突。”家庭生活的和谐让李从轻能够全心投入工作，没有后顾之忧。

 

如今的军诚物流，已经进入稳步发展阶段。“每天醒过来有事做，让我觉得生活很充实。”李从轻淡淡的笑容中流露出对生活的无限热爱,“希望德国曼恩能够帮助更多的像我一样的物流公司开拓更大的市场，使我们的天地更加广阔。”